Nella giornata del 24 febbraio si concluderanno le assemblee aziendali tenute dai segretari di FIOM-CGIL, FIM-CISL, UILM-UIL e la RSU per discutere sull’ipotesi di accordo che sta coinvolgendo i circa 200 dipendenti della Tyco che produce connessioni elettriche per il settore automotive e che, successivamente, questi voteranno a scrutinio segreto tramite referendum. E’ stata una trattativa lunga e difficile in quanto la piattaforma, presentata due anni fa, ha avuto fasi di confronto lenti a causa della crisi ed altre motivazioni. Negli ultimi mesi la situazione si è sbloccata grazie anche alle iniziative di lotta dei lavoratori. Il contratto prevede investimenti sul miglioramento di processo e sulla sicurezza dei lavoratori. Si mantiene aperta la prospettiva di ampliamento del sito di San Salvo sul piano produttivo ed occupazionale. Su quest’ultimo aspetto viene confermato l’impegno di stabilizzare i lavoratori precari man mano che si creano le condizioni. Per quanto riguarda il PDR (Premio di Risultato) si passa dall’attuale valore al terzo livello di € 2050,00 a € 2850,00 entro il 2013; la maggiorazione del turno di notte passa dal 50% attuale al 55% a regime con un incremento di € 300,00; il gettone della domenica per i turnisti è stato incrementato e porterà altri 280,00 €; i turnisti a ciclo continuo hanno una ulteriore riduzione di orario di lavoro di 20 ore a regime. E’ stato concordato un riconoscimento per l’anzianità di servizio al compimento del 20° anno con un giorno di ferie aggiuntivo che rimarrà per tutti gli anni a seguire. Tutte le nostre richieste non sono state soddisfatte al 100%, però i risultati raggiunti complessivamente sono positivi ed importanti e danno un riconoscimento significativo ai sacrifici che i lavoratori hanno affrontato in questi anni. Naturalmente sarà il voto dei lavoratori che valuterà l’ipotesi di accordo. Vasto, lì 24 febbraio 2011